Et bien tu n’as rien compris à mon raisonnement effectivement… personne dit de se laisser marcher dessus, il y à chaque jour de nombreux conflits dans plein d’entreprises, y’a rien de dingue…Cris57 a écrit :Parce que c'est plus mature a ton avis de faire des sorties dans la presse sur ton employeur et de jouer en marchant pour montrer ton mécontentement ?Jahstrad a écrit :
Non mais surtout c’est…. terriblement, maltraitant indigne, puéril et sans aucune pédagogie ni intérêt autre que de rassurer l’ego du club en disant tu vois c’est moi qui ait la plus grosse…et par dessous tout avec la volonté de nuire et de détruire une carrière c’est d’une perversité flippante…
C’est ce que ferait un club qui serait dirigé par un gamin de 5ans…heureusement ce n’est pas le cas :)
Ce n'est pas puéril de réagir comme cela mais c'est une façon de montrer qui est le chef. C'est quand même Metz qui le paye.
Si je suis ton raisonnement, le club devrait se laisser marcher dessus par un mec qui chie sur le club.
S'il n'y avait pas l'argent mis sur lui par le club, il serait déjà à la porte du club, enfin je l'espère.
Parce que j'estime qu'à partir du moment où le club te paye ton salaire et bon salaire, et qu'il n'a jamais été raison de te faire ***** le joueur.
Ben tu le respectes.
Après si de ton côté tu peux envoyer ***** ton patron alors qu'il est bien avec toi et qu'il te dis, tu as raison continue. C'est pas grave. Dans ce cas là ne change surtout pas de boîte et reste ou tu es
Ce que je dis c’est que face au conflit vous prônez pas la réconciliation certes vous prônez pas non plus le gagnant gagnant (la c’est déjà beaucoup plus contestable et aberrant), vous prônez par contre la vengeance et la destruction de carrière pour dire ça fera un exemple, c’est juste complètement dingue de pouvoir penser ainsi car ça ne résout RIEN ! Seulement ça conforte un égo qui serait en mal d’autorité et de pouvoir… et ça Centonze y est pour rien ! C’est uniquement un moyen d’évacuer de la frustration et bien heureusement les clubs n’en sont pas là et ont pas besoin de pourrir la carrière d’un gars pour montrer qu’ils ont des *******…
Vous parlez souvent en disant mais si ça se passait dans le monde « ordinaire » bah ça se passe et effectivement si tu es ouvrier lambda ou ingénieur hyper calé dans ton domaine les réactions sont pas les mêmes, je t’assure sue l’ingénieur réputé il se fait pas virer car il fait un caca nerveux. Y’a la phase émotionnelle ou les gens lâchent tout mais ensuite tu discutes tu cherches à comprendre etc pour pas viser une réconciliation de bisounours mais juste faire que chacun s’y retrouve.
Dans vos solutions extrêmes complètement à côté de la plaque personne ne s’y retrouve : le club perd des millions et vous détruisez la carrière d’un joueur…
Franchement chapeau !