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C'est pas le problémeverlainenco a écrit :Faut peut être regarder l'emmission aussi...Cactus a écrit :
Effectivement ça devient pénible ! surtout avec les nouveaux noms.
Ecrivez au moins le seul nom de famille, ça ne vous écorchera pas les doigts !
Si cette manie continue nous allons être obligés d'intervenir !
Promi je n y suis pour rien dans leurs proposJahstrad a écrit : Concernant l'émission de ce lundi bon bah pour Metz pas de surprise, c'est les mêmes discours, le mercato est une blague, le niveau de jeu technique est scandaleux, les statistiques font flipper on croit à un bug tellement c'est délirant, on a eu déjà le droit à 3 miracles et c'est déjà un beau chiffre pour une saison complète (nous on les as eu en 5 matchs), Estupinan pas adapté à notre tactique mais le gars doit pas être un peintre pourtant, etc etc
Oui il avait fait un très bon mercato aussi quand il était responsable du recrutement ^^pirate57 a écrit : Il lui est arrivé quoi à Zénier ? Depuis qu'il n'est plus au club il ne pratique plus la langue de bois ? Alors quand il était à l'intérieur et que les résultats étaient pas bon on ne l'entendait pas et il avait un discours très polissé.
J'imagine que ta question était ironique mais sinon, c'est assez classique comme comportement, quelle que soit la structure. C'est beaucoup plus facile de critiquer quand tu n'es pas ou plus aux manettespirate57 a écrit : Il lui est arrivé quoi à Zénier ? Depuis qu'il n'est plus au club il ne pratique plus la langue de bois ? Alors quand il était à l'intérieur et que les résultats étaient pas bon on ne l'entendait pas et il avait un discours très polissé.
Tu as compris mon ironie , mais critiquer alors qu'il n'a pas fait mieux quand il avait des responsabilités au club , et pire qu'il n'avait rien dit de ce qu'il pensait vraiment en sachant qu'on allait droit dans le mur...belobog a écrit :J'imagine que ta question était ironique mais sinon, c'est assez classique comme comportement, quelle que soit la structure. C'est beaucoup plus facile de critiquer quand tu n'es pas ou plus aux manettespirate57 a écrit : Il lui est arrivé quoi à Zénier ? Depuis qu'il n'est plus au club il ne pratique plus la langue de bois ? Alors quand il était à l'intérieur et que les résultats étaient pas bon on ne l'entendait pas et il avait un discours très polissé.
C'est d'ailleurs pour ça qu'au boulot, j'abandonne progressivement certaines responsabilités... histoire de pouvoir (re)critiquer ce que font les autres
Je suis d'accord avec toi. Je n'ai rien contre le fait de faire des critiques pour essayer de faire avancer les choses. Mais cracher systématiquement dans la soupe une fois qu'on est sorti de table m'insupporte. Tout comme le fait de donner des leçons quand on a pas fait mieux, voire qu'on est en partie responsable de la situation qu'on dénoncepirate57 a écrit :Tu as compris mon ironie , mais critiquer alors qu'il n'a pas fait mieux quand il avait des responsabilités au club , et pire qu'il n'avait rien dit de ce qu'il pensait vraiment en sachant qu'on allait droit dans le mur...belobog a écrit :
J'imagine que ta question était ironique mais sinon, c'est assez classique comme comportement, quelle que soit la structure. C'est beaucoup plus facile de critiquer quand tu n'es pas ou plus aux manettes
C'est d'ailleurs pour ça qu'au boulot, j'abandonne progressivement certaines responsabilités... histoire de pouvoir (re)critiquer ce que font les autres
Désolé Bernard mais tais toi.
Tu es qui toi, pour retirer à Zénier le droit de parler? Quand bien même si il est beaucoup plus critique que par un moment? Imagine-toi en tant qu'ancien salarié d'une entreprise quelle qu'elle soit, tu ne l'aurais pas ramené avant de quitter cette entreprise, non? Alors ne retire pas aux autres le droit de s'exprimer.pirate57 a écrit :Tu as compris mon ironie , mais critiquer alors qu'il n'a pas fait mieux quand il avait des responsabilités au club , et pire qu'il n'avait rien dit de ce qu'il pensait vraiment en sachant qu'on allait droit dans le mur...belobog a écrit :
J'imagine que ta question était ironique mais sinon, c'est assez classique comme comportement, quelle que soit la structure. C'est beaucoup plus facile de critiquer quand tu n'es pas ou plus aux manettes
C'est d'ailleurs pour ça qu'au boulot, j'abandonne progressivement certaines responsabilités... histoire de pouvoir (re)critiquer ce que font les autres
Désolé Bernard mais tais toi.